Bank Dunia mengunjurkan ekonomi Malaysia mencatat pertumbuhan kukuh sebanyak 4.4 peratus pada tahun ini, dengan permintaan domestik terus menjadi tunjang aktiviti ekonomi. Bagaimanapun, prospek jangka pendek masih terdedah kepada ketidaktentuan yang ketara dengan risiko cenderung ke arah negatif.
Risiko global dan perdagangan
Pengarah Bahagian Bank Dunia untuk Filipina, Malaysia dan Brunei, Zafer Mustafaoglu, berkata konflik geopolitik dan ketegangan perdagangan, pertumbuhan global yang lemah, turun naik pasaran kewangan, serta ketidakpastian dasar di ekonomi utama boleh menjejaskan perdagangan dan keyakinan. Beliau berkata demikian dalam ucapan alu-aluan pada pelancaran Laporan Pemantau Ekonomi Malaysia April 2026 di Kuala Lumpur hari ini.
Sebagai ekonomi yang sangat terbuka, Malaysia kekal terdedah terutamanya melalui saluran perdagangan dan kewangan, katanya.
Prestasi 2025 mengatasi jangkaan
Mustafaoglu menegaskan bahawa pertumbuhan Malaysia mengatasi jangkaan pada separuh kedua 2025 walaupun dalam persekitaran global yang sangat tidak menentu. Ini mendorong pertumbuhan tahun penuh kepada 5.2 peratus yang kukuh, didorong oleh permintaan domestik yang kuat dan prestasi eksport. Katanya, hasil luar biasa ini mencerminkan kekuatan dan daya tahan asas ekonomi.
Cabaran produktiviti dan gaji
Pada masa sama, Mustafaoglu menekankan bahawa Malaysia berdepan cabaran penting: walaupun pekerjaan kekal kukuh, pertumbuhan produktiviti sederhana. Akibatnya ialah pengangguran separa, dengan ramai graduan bekerja dalam peranan yang tidak memanfaatkan sepenuhnya kemahiran mereka.
Ini bukan sahaja isu pasaran buruh tetapi juga isu dinamisme perniagaan. Apabila persekitaran perniagaan terjejas oleh kebolehsaiangan pasaran yang tidak mencukupi, peraturan yang tidak kompetitif dan proses kelulusan yang rumit, akses kewangan yang tidak sekata, dan proses insolvensi yang perlahan, inovasi perniagaan menjadi terhad, seterusnya melemahkan produktiviti dan pertumbuhan gaji.
Beliau menambah bahawa cabaran pekerjaan Malaysia pada asasnya adalah cabaran produktiviti. Jika pertumbuhan produktiviti tidak meningkat, gaji tidak boleh naik secara mampan. Menangani cabaran ini memerlukan peralihan daripada kuantiti pekerjaan kepada kualiti pekerjaan.
Tiga keutamaan laporan
Laporan itu menekankan tiga keutamaan: membuka kunci persekitaran perniagaan yang lebih dinamik untuk mencetus inovasi, menyalurkan kewangan kepada produktiviti, dan melengkapkan pekerja dengan kemahiran yang betul serta membina modal insan bersedia masa depan.
