KUALA LUMPUR, 30 Jun — Dewan Rakyat hari ini meluluskan pindaan kepada Rang Undang-Undang Sistem Insurans Pekerjaan (Pindaan) 2025, memperkenalkan struktur penalti progresif bagi majikan yang gagal memberitahu Pertubuhan Keselamatan Sosial (Socso) mengenai kekosongan jawatan.
Pindaan itu diluluskan dengan undian suara majoriti selepas dibahaskan oleh 13 Ahli Parlimen dari blok kerajaan dan pembangkang.
Struktur Denda Progresif
Rang undang-undang itu dibawa ke Dewan Rakyat hari ini untuk pertimbangan selepas Dewan Negara meluluskan pindaan pada 12 Mac kepada Klausa 11 yang melibatkan Subseksyen 45F(4), memperkenalkan denda sehingga RM1,000 bagi kesalahan pertama, RM3,000 bagi kesalahan kedua dan sehingga RM5,000 bagi kesalahan ketiga atau seterusnya.
Menggulung perbahasan, Timbalan Menteri Sumber Manusia Datuk Khairul Firdaus Akbar Khan berkata pindaan itu memberi penekanan yang lebih besar kepada pendidikan dan pematuhan sambil memastikan ekosistem pekerjaan yang lebih teratur.
Beliau berkata sesi bimbingan dan penglibatan akan diteruskan untuk membantu majikan mematuhi keperluan pelaporan.
“Majikan akan dikeluarkan notis pematuan untuk membolehkan tindakan pembetulan diambil sebelum sebarang kompaun dikenakan,” katanya.
Maklum Balas Majikan
Khairul Firdaus berkata pindaan itu juga mengambil kira maklum balas daripada majikan yang dikumpul melalui sesi penglibatan dan advokasi yang dijalankan oleh Socso dengan pelbagai sektor di seluruh negara.
Hasil daripada maklum balas itu, katanya, denda maksimum dikurangkan kepada RM5,000 daripada cadangan asal RM10,000, manakala penalti bagi kesalahan pertama disemak kepada RM1,000.
Terdahulu, Ahli Parlimen yang mengambil bahagian dalam perbahasan menggesa kerajaan menyediakan sistem pelaporan yang mesra pengguna, mudah dan tidak membebankan majikan. Mereka juga berkata pindaan yang diluluskan oleh Dewan Negara mencapai keseimbangan antara penguatkuasaan yang adil dan realiti operasi yang dihadapi oleh perniagaan.
Pandangan Ahli Parlimen
Azahari Hasan (PN-Padang Rengas) berkata mekanisme pelaporan harus mudah dan cekap, kerana data yang dikumpul adalah penting untuk pemadanan pekerjaan, mengurangkan pengangguran dan menyokong dasar pasaran buruh yang lebih berkesan.
Nurul Amin Hamid (PN-Padang Terap) mengalu-alukan pengurangan denda maksimum daripada RM10,000 kepada struktur progresif bermula RM1,000 bagi kesalahan pertama, tetapi menyatakan kebimbangan mengenai tahap kesedaran di kalangan perniagaan luar bandar yang mungkin kurang biasa dengan keperluan Akta tersebut.
Sementara itu, Syerleena Abdul Rashid (PH-Bukit Bendera) menekankan kepentingan iklan jawatan kosong yang telus melalui portal kerajaan untuk memastikan akses yang adil kepada peluang pekerjaan.
Sidang Dewan Rakyat bersambung esok. — Bernama
